コトラが求める人材像
こんにちは！コトラ内定者の羽鳥です。 今回は202…
コトラ主催の業界研究フォーラムに行って参りました。
こんにちは。内定者の羽鳥です。先日2月1日に秋葉原…
2020年 初詣に行きました！
こんにちは！コトラ内定者の羽鳥です。 ご挨拶が遅れ…
2019年コトラ納会
こんにちは！コトラ内定者の羽鳥です。今回はインタビ…
「コトラの伝えきれていない良いところを見つけようプロジェクト」〜コトラ社員インタビュー(5)〜
こんにちは。コトラ内定者の長谷川です。「コトラの伝…
「コトラのカルチャー」〜第3回 教え合うカルチャー〜
引き続きコトラの協働の文化を取り上げて特集記事を書…
「コトラのカルチャー」〜第2回 朝会の意義〜
コトラのカルチャー、第2回は、朝会の意義についてで…
「コトラの伝えきれていない良いところを見つけようプロジェクト」〜コトラ社員インタビュー(4)〜
こんにちは。コトラ内定者の長谷川です。「コトラの伝…
「コトラのカルチャー」〜第1回 社内SNSの活用〜
情報共有はコトラにおいて極めて大切です。と言うのは…
「コトラの伝えきれていない良いところを見つけようプロジェクト」 〜コトラ社員インタビュー(3)〜
こんにちは。コトラ内定者の羽鳥です。引き続き「コト…